Молодые люди уже сегодня выбирают профессии будущего, и в основном они относятся к IT-сфере. Это не удивительно, ведь часто IT-компании дают своим сотрудникам то, что необходимо современному человеку:
- высокую зарплату
- гибкий график работы
- демократичную корпоративную культуру
- возможность удалённой работы
Карьерная платформа Changellenge ежегодно проводит опрос среди тысяч студентов из различных ВУЗов России. Последнее исследование показало, насколько важны условия для работы, связанные с комфортом и возможностью сочетать бизнес и личную жизнь.
Существенно повысился критерий смысла и ценности проекта – с 17 места в прошлом году на 7-е место в этом. При этом упала значимость интересных и амбициозных проектов — с 54% до 34%. Всё же молодёжи сейчас важнее стабильность, чем рискованные, пусть и интересные проекты.
